Kristen J.Nesbit

Jun 05, 2023

Co-associé directeur régional

Les anges

t:213.330.4455

f:213.330.4501

E-mail

Kristen Nesbit est coprésidente du California Litigation Practice Group de Fisher Phillips et associée directrice co-régionale du bureau de Los Angeles du cabinet, où elle pratique les litiges en matière de travail et le conseil aux clients.

Kristen est fière de servir de conseillère de confiance et de partenaire stratégique pour ses clients. Dans cette optique, elle conseille ses clients sur diverses questions liées au travail et à l'emploi, notamment la loi sur les notifications d'adaptation et de recyclage des travailleurs (WARN), la loi sur les congés familiaux et médicaux (FMLA), les processus interactifs et les aménagements raisonnables, la gestion et le rendement des talents, les enquêtes sur le lieu de travail, et le respect du salaire/heure. Kristen se concentre sur la recherche de solutions créatives, pratiques et rentables pour répondre aux besoins et aux objectifs de ses clients face à ces problèmes.

Les clients de Kristen comprennent des startups, des entreprises nationales et des entités publiques de divers secteurs, notamment la fabrication, le camionnage, l'hôtellerie, l'aviation et la technologie. Kristen s'engage également à aider divers propriétaires d'entreprises à réussir sur le marché actuel en aidant les employeurs reconnus comme une entreprise appartenant à des personnes handicapées (DOE), une entreprise minoritaire (MBE), une entreprise féminine (WBE) et/ou une entreprise commerciale vétéran. (VBE) en développant leurs politiques, pratiques et procédures d'emploi afin que ces entreprises répondent aux objectifs de diversité des fournisseurs du gouvernement et des entreprises liés au recrutement, à la rétention et à la performance des employés.

Kristen a représenté des clients dans toute la Californie, devant les cours supérieures et les tribunaux de district des États-Unis, ainsi que devant le Département californien de l'emploi et du logement équitables (DFEH), la Division californienne de l'application des normes du travail (DLSE), le Département du travail des États-Unis (DOL). , et la Commission pour l’égalité des chances en matière d’emploi (EEOC). Elle a également défendu avec succès des appels devant la Cour d'appel de Californie et devant la Cour d'appel du 9e circuit.

En 2022, Kristen a été nommée parmi les meilleures avocates du travail et de l'emploi et parmi les meilleures avocates par le Daily Journal et recommandée comme praticienne de premier plan pour les conflits du travail et de l'emploi : défense par The Legal 500 United States (2021-2022). En 2019, elle a été reconnue comme l'un des « avocats les plus influents issus des minorités » par le Los Angeles Business Journal. Kristen a été sélectionnée par le National Advocate comme l'un des « 100 meilleurs avocats afro-américains » en 2015 et 2016. Entre autres distinctions, Kristen a reçu le prix « Women of Influence » de la publication économique LA Biz pour ses réalisations dans le domaine juridique (2016). .

Kristen a été sélectionnée par Fisher Phillips pour siéger en tant que membre du Conseil de leadership sur la diversité juridique pour 2015-2016. Elle est également membre du comité directeur du Women's Initiative Leadership Council (WILC) du cabinet.

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